Wie Jalisco die Auszahlung des Weihnachtsgeldes 2025 überwachen wird

Das Arbeits- und Sozialversicherungsministerium von Jalisco (STyPS) hat eine staatliche Operation angekündigt, um sicherzustellen, dass alle Arbeitnehmer ihr Weihnachtsgeld pünktlich und ordnungsgemäß gemäß dem Arbeitsrecht erhalten. Die Auszahlung muss vor dem 20. Dezember erfolgen und darf nicht in natura erfolgen oder Abzügen unterliegen, die nicht gesetzlich vorgesehen sind. Erfahren Sie alle Details.

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Was sollten Arbeitnehmer über das Weihnachtsgeld in Jalisco wissen?

Der Leiter der Abteilung, Ricardo Barbosa Ascensio, bekräftigte die Verpflichtung zur Einhaltung durch die Arbeitgeber. „Unsere Botschaft ist klar: Das Weihnachtsgeld muss bezahlt werden und es ist die Pflicht jedes Arbeitgebers, das Gesetz einzuhalten“, erklärte er.

Das Recht gilt für alle Arbeitnehmer des Staates, die mindestens 15 Tage Gehalt oder einen anteiligen Betrag erhalten müssen, wenn sie kein volles Dienstjahr absolviert haben. Diese Bestimmung gilt für Stammmitarbeiter, Vertrauenspersonen, Gelegenheitsarbeiter, Zeitarbeitskräfte, Hausangestellte und Personen, die über digitale Plattformen arbeiten.

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Außerordentliche Inspektionen und Fokus auf Risikosektoren in Jalisco

Um die Einhaltung zu gewährleisten, wird die STyPS in der ersten Januarwoche 2026 außerordentliche Inspektionen durchführen, wobei der Schwerpunkt auf Wirtschaftssektoren mit hoher Fluktuation oder mit Vorgeschichte von Nichteinhaltung liegt. Barbosa wies darauf hin, dass die Zweifel und Versäumnisse im Zusammenhang mit dieser Arbeitsleistung jedes Jahr zunehmen.

„Es ist ein unverzichtbares Recht für alle Arbeitnehmer. Wenn eine Unterordnung bestand, besteht ein Arbeitsverhältnis“, erklärte der Beamte und betonte, dass die Abteilung bestrebt ist, falsche Praktiken zu erkennen und zu korrigieren, bevor sie größere Konflikte verursachen.

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Kostenlose Rechtsberatung und umfassende Unterstützung für Arbeitnehmer

Zusätzlich zu den Inspektionen bietet die Staatsanwaltschaft für Arbeitnehmerrechte kostenlose Rechtsberatung und Vertretung für diejenigen an, die mit unvollständiger Weihnachtsgeldzahlung, Lohnrückhaltung, ungerechtfertigter Kündigung, Diskriminierung, Belästigung oder Arbeitsunfällen konfrontiert sind.

„Wir möchten, dass die Arbeitnehmer wissen, dass wir hier sind, um ihnen zuzuhören, sie zu beraten und ihre Rechte zu schützen“, sagte die Staatsanwältin Patricia Campos Alfaro und hob hervor, dass viele Fälle durch Schlichtung mit den Unternehmen gelöst werden. „Das Weihnachtsgeld ist ein Recht, das geltend gemacht werden muss, und wir von der Staatsanwaltschaft begleiten sie, um dessen Erfüllung zu gewährleisten“.

Während der Urlaubszeit vom 22. Dezember bis 6. Januar ist die Betreuung nur am Hauptsitz in Guadalajara, Calzada de las Palmas 96, von 8:00 bis 16:00 Uhr möglich. Ab dem 7. Januar nehmen alle Büros ihren üblichen Betrieb wieder auf. Interessierte können unter der Rufnummer 33-3030-1000, Durchwahl 26710, Beratung erhalten.

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